Com afecta la Llei de Mobilitat Sostenible a les empreses privades i a les entitats del sector públic en matèria laboral?
La Llei 9/2025 obliga empreses i entitats públiques amb més de 200 treballadors (o 100 per torn) a aprovar un Pla de Mobilitat Sostenible al Treball abans del desembre de 2027. El PMST ha d’incloure una diagnosi, mesures concretes i informes de seguiment periòdics. Pot implicar canvis en les condicions laborals que s’hauran de negociar col·lectivament. La norma preveu sancions per incompliment i possibles ajuts per facilitar-ne l’aplicació.
Article publicat al Butlletí informatiu del Bufet Vallbé (febrer 2026)